SD Worx, ein führender europäischer Anbieter von HR- und Payroll-Lösungen, hat bedeutende organisatorische Umstrukturierungen in Deutschland vorgenommen. Diese umfassen die Verlegung des Unternehmenssitzes nach Berlin sowie die Erweiterung der Bürolandschaft im Rhein-Main-Gebiet durch einen neuen Standort in Frankfurt am Main. Die neuen Räumlichkeiten sind darauf ausgelegt, moderne Kooperationsformen zu ermöglichen und den Rahmen für Kundenveranstaltungen und Workshops zu schaffen.
Berlin als neuer Hauptsitz
Die Entscheidung, den Firmensitz zum 1. Juli 2026 nach Berlin zu verlegen, markiert eine strategische Ausrichtung von SD Worx. Mit diesem Schritt soll die europäische Fokussierung des Unternehmens unterstrichen und die Nähe zu einem der wichtigsten Technologie- und Talentstandorte Deutschlands gesucht werden. Diese Maßnahme dient zudem der Stärkung der Position als HR-Anbieter im deutschen Markt. Die operativen Abläufe, Ansprechpartner und bestehenden Kommunikationswege für Kunden und Mitarbeitende bleiben von dieser Verlegung unberührt.
Ausbau der Präsenz in Frankfurt am Main
Parallel zur Verlegung des Hauptsitzes investiert SD Worx in die Region Rhein-Main. Der bisherige Standort in Dreieich wurde aufgegeben. Zum 13. Juli 2026 wurde ein neues Büro in Frankfurt am Main bezogen. Die Lage des neuen Büros ist verkehrstechnisch vorteilhaft zwischen Innenstadt, Hauptbahnhof und Flughafen positioniert, was eine hohe Erreichbarkeit für Mitarbeitende und Kunden gewährleistet. Die Gesamtfläche von 670 m² ist für ein modernes Arbeitsumfeld konzipiert, das Effizienz und Flexibilität fördert.
Die Ausstattung umfasst mehrere modern eingerichtete Meetingräume sowie repräsentative Bereiche für Kundenbesuche, Workshops und andere Veranstaltungen. Die Infrastruktur wird durch eine Kantine, ein Fitnessstudio sowie ausreichende Parkmöglichkeiten ergänzt, um den Mitarbeitern und Besuchern umfassenden Komfort zu bieten.
Tilman Rotberg, Deutschland-Geschäftsführer von SD Worx, äußerte sich zu den Neuausrichtungen. Er betonte, dass die Verlegung des Firmensitzes nach Berlin die strategische Positionierung als europäischer HR-Anbieter verdeutlicht. Die Investition am Standort Frankfurt wurde als bewusste Entscheidung für einen zentralen Anlaufpunkt im Rhein-Main-Gebiet hervorgehoben. Die geschaffenen Flächen sollen moderne Arbeitsformen unterstützen, den persönlichen Austausch fördern und die Basis für zukünftiges Wachstum legen.
